تحقیقات نشان داده است افرادی که از طریق دورکاری فعالیت میکنند خوشحالتر هستند، زیرا:
۲ تا ۴ ساعت در روز را صرف رفتوآمد نمیکنند.
در محیطی کار میکنند که دما، دکوراسیون و میزان سروصدای مناسب دارد.
بازدهی بیشتری دارند، زیرا حواسشان توسط دیگران پرت نمیشود.
به لحاظ اقتصادی مقرون بهصرفهتر است زیرا هزینه رفتوآمد و تغذیه بیرون ندارند.
سالمتر باقی میمانند زیرا در معرض انتقال بیماری سایر افراد قرار نمیگیرند.
از منظر یک شرکت، کارکنان شادتر به معنی درگیری بیشتر، بازده بالاتر، گردش مالی پایینتر و رضایت از فراهم آوردن توانمندسازی محیط کاری است. به نظر این یک بازی برد-برد محسوب میشود.
✏️ مجله مشاور مدیریت